Достижения

Все новости

18.06.2015

Состоялся российский национальный финал CIMA 2015 Global Business Challenge

Всего на конкурс было подано 120 заявок со всей России, в финал же вышли только 4 команды, получившие наивысший балл по результатам отборочных туров. Три команды из четырех представляли Институт «Высшая школа менеджмента» СПбГУ

09.06.2015

В издательстве Routledge / Taylor&Francis Group вышла книга Александра Ардишвили и Елены Завьяловой, “Human Resource Development in the Russian Federation” (“Развитие человеческих ресурсов в Российской Федерации”)

В книге представлен глубокий анализ современной ситуации в области развития человеческих ресурсов в России, включая общегосударственную политику, HRD-программы и стратегии, принятые в различных компаниях, образование и тренинги на индивидуальном уровне

02.06.2015

Главный научный сотрудник Центра исследований ГЧП А.Е. Иванов принял участие в XII Международной научной конференции по проблемам экономического развития в современном мире

В Екатеринбурге 17-18 апреля 2015 г. прошла XII Международная научная конференция по проблемам экономического развития в современном мире «Устойчивое развитие российских регионов: экономическая политика в условиях внешних и внутренних шоков», организованная  Высшей школой экономики и менеджмента Уральского федерального университета

02.06.2015

Главный научный сотрудник Центра исследований ГЧП А.Е. Иванов принял участие в III ежегодной конференция международной ассоциации специалистов по инновационному образованию в здравоохранении

В Алабамском университете (США) с 06.05.2015 по 08.05.2015 прошла III ежегодная конференция международной ассоциации специалистов по инновационному образованию в здравоохранении (Global Educators Network for Health Care Innovation Education (GENiE))

07.05.2015

Престижная награда IBM Faculty Award присуждена доценту кафедры информационных технологий в менеджменте ВШМ СПбГУ Сергею Александровичу Яблонскому

IBM Faculty Awards – ежегодная премия конкурса, в котором участвуют преподаватели и ученые из ведущих мировых университетов

07.05.2015

Команда ВШМ СПбГУ в международном финале L’Oréal Brandstorm 2015

22 апреля в офисе компании L’Oréal в Москве состоялся российский финал L’Oréal Brandstorm 2015, где 5 лучших команд представили свои решения предложенного компанией L’Oréal кейса

29.04.2015

При экспертной оценке российских научных журналов НИУ-ВШЭ (2015), Вестник Санкт-Петербургского университета Серия 8: Менеджмент и Российский журнал менеджмента включены в группу журналов категории А2 по менеджменту

При экспертной оценке российских научных журналов НИУ-ВШЭ (2015), Вестник Санкт-Петербургского университета Серия 8: Менеджмент и Российский журнал менеджмента включены в группу журналов категории А2 по менеджменту

24.04.2015

4 апреля прошел финал бизнес-кейса McKinsey Business Diving, в финал которого вошли студенты ВШМ СПбГУ

4 апреля прошел финал бизнес-кейса McKinsey Business Diving, в финал которого вошли студенты ВШМ СПбГУ

31.03.2015

Исследовательский проект под руководством Татьяны Евгеньевны Андреевой, доцента кафедры организационного поведения и управления персоналом Института «ВШМ» СПбГУ, получил премию Фонда исследований в области менеджмента

Исследовательский проект под руководством Татьяны Евгеньевны Андреевой, доцента кафедры организационного поведения и управления персоналом Института «ВШМ» СПбГУ, получил премию Фонда исследований в области менеджмента, учрежденную издательством Emerald совместно с Балтийской Ассоциацией Развития Менеджмента (BMDA) (Emerald/BMDA Borderless Management Research Fund Award), организаторами которой являются издательская группа Emerald и Балтийская Ассоциация Развития Менеджмента (Baltic Management Development Association (BMDA))

31.03.2015

Проект доцента ВШМ СПбГУ Татьяны Евгеньевны Андреевой поддержан!

По результатам экспертизы заявок, представленных на открытый конкурсный отбор на финансирование фундаментальных научных исследований за счёт средств СПбГУ, был поддержан проект доцента кафедры организационного поведения и управления персоналом СПбГУ Татьяны Евгеньевны Андреевой “Interorganizational  Knowledge  Exchange  in  Temporary  Clustersandits  Implications  for  Firm  PerformanceМежорганизационный обмен знаниями в рамках временных кластеров и его влияние на результаты деятельности фирм»). Эта заявка заняла первое место в рейтинге всех поданных заявок по социальным и гуманитарным наукам

12345